ATRIBUIÇÕES: Atribuições: – Gestão de 10 colaboradores e 2 supervisores; – Contratação e demissão de funcionários; – Garantir o cumprimento do cronograma físico financeiro do orçamento; – Distribuir atividades e orientar equipe de trabalho, controlar cartão ponto; – E outras atividades referentes a função. REQUISITOS: Requisitos: Experiência, competência, responsabilidade, pontualidade, dinâmico e saber resolver conflitos. Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana. ESCOLARIDADE: Ensino …